扶持就业通过促进经济和社会发展，创造就业条件，扩大就业机会。

鼓励企业、事业组织、社会团体在法律、行zheng法规规定的范围内兴办产业或者拓展经营，增加就业。

支持劳动者自愿组织起来就业和从事个体经营实现就业。

职介机构发展地方各级人民zheng府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构，提供就业服务。

就业平等劳动者就业，不因民族、种族、性别、zong教信仰不同而受qi视。

就业男女平等---享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除规定的不适合---的工种或者岗位外，不得以性别为由---录用---或者提高对---的录用标准。

特殊人员的就业残疾人、---人员、退出现役的---的就业，法律、法规有---规定的，从其规定。

劳动合同法劳动合同法行为主体的工资待遇不一样。劳务关系中的员工除得到薪水报酬外，也有商业保险、员工---等；而雇佣关系中的普通合伙人，一般只得到劳动报酬。报酬的特性不一样。因工作合同的效力而发生的劳动报酬，具备分派特性，反映工资制的标准，不---和不立即随市场供需状况变化，其支付方式通常特殊化作一种不断、按时的薪水支付；因劳务合同而得到的劳动报酬，按等额的---的市场标准支付，---由彼此被告方商谈明确，是商品价格的---支付，商品价格是与市场的转变立即联络的。

发生劳动争议劳动关系律师打---

 产生劳动争议，被告方可以到以下调解机构申请调解： （一）企业劳动争议调解联合会； （二）依规成立的---人民调解机构； （三）在城镇、街道社区开设的具备劳动争议调解职责的机构。 企业劳动争议调解联合会由员工代表和企业代表构成。员工代表由工会组员出任或是由整体员工举荐造成，企业代表由企业责任人特定。企业劳动争议调解联合会负责人由工会组员或是彼此举荐的---出任。 第十二条 被告方申请劳动争议调解可以书面形式申请，还可以口头上申请。口头申请的，调解机构理应现场纪录申请人基本情况、申请调解的异议事宜、原因和時间。